Dienstbegroting 2001 Welzijn
2 DOEL EN TAKEN VAN DE DIENST
Het doel van de dienst Welzijn is om op een professionele wijze de gemeenteraad te
ondersteunen en van advies te voorzien en uitvoering te geven aan de besluitvorming
van de gemeenteraad en de landelijke overheid op alle tot de dienst behorende
terreinen.
Op strategisch niveau zijn de doelen als volgt omschreven:
- Het onderhouden en versterken van een kwalitatief hoogwaardig niveau aan
basisvoorzieningen dat aansluit op de wensen en behoeften van de gebruikers en
welk aanbod voor alle gebruikers toegankelijk is.
- Het ontwikkelen van een sociale infrastructuur, zo mogelijk op wijkniveau, die de
participatie van de burgers bevordert en ondersteunt, de sociale cohesie versterkt en
het ontstaan van achterstanden voorkomt. Een dergelijke infrastructuur dient
afgestemd te zijn op de fysieke en economische infrastructuur.
- Het voorkomen dat mensen in een achterstandsituatie raken (preventie) en het
verbeteren van de positie en het verminderen van het sociaal isolement van mensen
die zich in een achterstandsituatie bevinden (activering en uitstroom).
Dit houdt in:
- Het ten dienste van de lokale overheid scheppen van de voorwaarden voor het
ontwikkelen en uitvoeren van een samenhangend onderwijsbeleid en het doen geven
van goed onderwijs, binnen een infrastructuur die afgestemd is op (bestaande en
nieuwe) plaatselijke en regionale behoeften.
- Het ontwikkelen en (doen) uitvoeren van integraal gemeentelijk welzijns-, cultuur-
en sportbeleid.
- Het bevorderen van de zelfstandige bestaansvoorziening en voor zover en voor zo
lang als nodig verstrekken van een rechtmatige en toereikende (periodieke) uit
kering.
- Het bevorderen dat mensen die afhankelijk zijn van een bijstandsuitkering en niet-
werkend werkzoekend zijn toegeleid worden naar de arbeidsmarkt.
- Het voorkomen en tegengaan van sociaal isolement van die groep mensen die niet
terecht kan op de arbeidsmarkt.
4
