4
Artike1 24
Lid 2
Het zal duidelijk zijn dat geheimhouding geen regel maar uitzondering
moet zijn, waarbij zwaarwichtige belangen in het geding zijn.
Artike1 25
Wat de hierbedoelde geheimhouding betreft geldt hetzelfde als bij
artikel 24 wordt opgemerkt.
Artike1 27
Bij een goede bekendmaking zal toch minimaal gedacht moeten worden aan
het ter kennis brengen van het personeel van de agenda's en (korte)
verslagen van de vergaderingen.
Artikel 30
Het zal duidelijk zijn dat aan het jaarverslag geen overdreven eisen
moeten worden gesteld. Met een verslag in eenvoudige uitvoering en
beknopt van opzet moet kunnen worden volstaan.
Artikel 32
Lid 4
Niet is geregeld wie sekretaris van de overlegvergadering isDit zal
in overleg tussen de kommissie en het hoofd van de tak van dienst
geregeld moeten worden. Een mogelijkheid is de sekretaris van de
kommissie ook met het sekretariaat van de overlegvergadering te
belasten.
Lid 5
In het vergaderreglement zal ook aandacht moeten worden besteed aan de
bekendmaking van het verhandelde aan het personeel.
Artikel 35
Lid 1
Kommissiewerk is 'dienst'. Wordt derhalve bij wijze van uitzondering
buiten de normale werktijd vergaderd dan zijn de gebruikelijke kompen-
satieregelingen van toepassing.
Lid 2
Gezien de grote verschillen in werkdruk die er tussen de verschillende
kommissies kan bestaan is hier niet een uniform aantal uren genoemd. De
overeenkomstige bepaling in het ARAR kent wel een maximum, namelijk 100
uren per jaar.
Lid 5
Ook hier wordt geen minimum of maximum genoemd. Om de gedachten te
bepalen: het rijk kent een maximum van ten hoogste 6 dagen per twee
jaar.
