3 DRAAGVLAK OMTINKERIJ MODEL
3.1 Werkwijze
N.a.v. de inventarisatie van relevante eerstelijns professionals in Leeuwarderadeel (zie ook bijlage 1)
zijn afzonderlijk de betreffende instellingen en professionals benaderd. Dit om zowel draagvlakte
creeren op uitvoerders- als op beleids-/management niveau.
3.2 Draagvlak professionals
Leeuwarderadeel kent een goed functionerend eerstelijns overleg in de vorm van de
begeleidingscommissie. Deze begeleidingscommissie wordt voorgezeten door de ouderenadviseur
Ingrid Postma. Lia Bakker (kwartiermaker Omtinkerij Leeuwarderadeel) heeft in het reguliere overleg
van deze begeleidingscommissie een korte uitleg gegeven over het model van de Omtinkerij en aan
de deelnemers gevraag hoe zij tegen dit model aan kijken. De professionals reageerden positief. Zij
zien de voordelen van kortere lijnen. Ook ziet men, dat er binnen het Omtinkerij model meer
kennisuitwisseling is op het gebied van zorg/hulpaanbod en dat daardoor een betere samenwerking
en afstemming zal ontstaan. Aan de begeleidingscommisie nemen de volgende organisaties deel:
Thuiszorg het Friese Land, Palet, Interzorg, Talant en Stichting Welzijn Middelsee.
De professionals die (nog) niet in de begeleidingscommissie participeren zijn door Lia uitgenodigd
voor een aparte bijeenkomst. Deze zal op 12 juni plaats vinden. Het gaat hierbij om de volgende
organisaties: Welzijn Centraal, MEE-Friesland, Zorgkompas, Zorgkantoor Friesland en Woonfriesland.
3.3 Draagvlak instellingen
Het netwerk van actieve eerstelijns instellingen in Leeuwarderadeel heeft een grote overlap met het
netwerk in Menameradiel. De Omtinkerij in Menameradiel kent een regulier beleids- en
managementoverleg, waarin de participerende instellingen zijn vertegenwoordigd. Binnen dit
reguliere overleg is aan de instellingen die ook in Leeuwarderadeel werkzaam zijn, gevraagd hoe zij
er tegenover staan om ook in Leeuwarderadeel met het Omtinkerij model te gaan werken. Zonder
uitzondering reageerden alle betreffende instellingen hier enthousiast op.
De instellingen in Leeuwarderadeel die niet vertegenwoordigd zijn in het bestaande management
overleg van de Omtinkerij zijn afzonderlijk benaderd. Ook deze reacties waren positief.
3.4 Resultaat draagvlak Omtinkerij
Zowel door de instellingen als door de professionals is een groot commitment uitgesproken om in
Leeuwarderadeel van start te gaan met de Omtinkerij.
