BOARNSTERHIM
gemeente
BESLUITVORMEND RAADSVOORSTEL
Status:
Raadsvergadering
Agendapunt
Eerdere behandeling
Portefeuillehouder
Behandelend ambtenaar
meningsvormend
25 mei 2010
3.3
burgemeester T. Baas
H. Tanja telefoon: 0566-629228, e-mail: tanjah@boarnsterhim.nl
Mevrouw A.J.E. Karelse, Commandant Brandweer Boarnsterhim
058-2996640
Onderwerp:
Beleidsplan Brandweerzorg gemeente Boarnsterhim 2010-2013
Programma: Algemeen bestuur, openbare orde en veiligheid
Product: BLP005 Brandweer
Voorstel:
1Neem kennis van het rapport Onderzoek kwaliteit en financiën brandweerzorg in de Regio
Frys/ân (met bijlagen) van Capgemini Consulting en OBM Consulting van 2 november
2009
2. Stem in met het Beleidsplan Brandweerzorg gemeente Boarnsterhim 2010-2013 en met
het plan van aanpak.
3. Neem kennis van het onder 7.3 van dit beleidsplan genoemde Dekkingsrapport gemeente
Boarnsterhim van 17 juni 2009.
4. Stem in om in de voorjaarsnota 2010 taakstellend het volgende op te nemen:
a) voor de jaarschijf 2010 incidenteel het brandweerbudget met 52.500,- te verho
gen.
b) voor de jaarschijf 2011 structureel het brandweerbudget met 70.000,- te verho
gen.
Inleiding:
Brandweerzorg is een gemeentelijke verantwoordelijkheid. In de Brandweerwet 1985 is dit als
volgt omschreven: Het gemeentebestuur is verantwoordelijk voor de brandweerzorg in de betref
fende gemeente. Het college van burgemeester en wethouders regelen daartoe taak, organisatie
vorm en beheer van de gemeentelijke brandweer.
Het college van burgemeester en wethouders heeft dan de verantwoordelijkheid voor het realise
ren van een (adequate) organisatie van de gemeentelijke brandweerzorg. De brandweerzorgplicht
betreft onder andere het voorkomen, beperken en bestrijden van brand en het beperken van
brandgevaar en daartoe beschikt iedere gemeente over een brandweer.
Impliciet volgt uit de wettelijke brandweerzorgplicht de verantwoordelijkheid om het brandweer
personeel zo toe te rusten, dat zij effectief en veilig de repressieve brandweertaken kan uitvoe
ren. Deze verantwoordelijkheid voor het gemeentebestuur als werkgever, volgt expliciet uit de
Arbeidsomstandighedenwet 1998 (kortweg aangeduid als Arbowet 1998).
Zo dient het handelen van brandweerpersoneel vast te liggen in procedures, dient het brand
weerpersoneel adequaat te zijn geïnstrueerd (opgeleid en geoefend) en dient aan deze procedures
3 03 beleidsplan brandweer/bpmm/1
