Nr. 9353
DE RAAD DER GEMEENTE LEEUWARDEN;
gelezen het voorstel van Burgemeester en Wethouders van 15 juni 1989
(bijlage nr. 173);
BESLUIT:
vast te stellen de volgende verordening tot wijziging van de Bezoldigingsveror
dening 1960:
Artikel I.
Artikel 2a wordt gelezen als volgt:
1. Burgemeester en Wethouders zijn bevoegd om een ambtenaar in te delen in een
salarisschaal, voorkomende in bijlage AA van deze verordening, met inacht
neming van:
a. het functieniveau op grond van functiewaardering;
b. in geval van indiensttreding de mate van bekendheid van de ambtenaar met
het werk, d.w.z. de mate waarin voldaan wordt aan de eisen die uit de
functie voortvloeien, zoals dit onder meer kan blijken uit opleiding,
ervaring, vaardigheden e.d.;
c. het functioneren van de ambtenaar in relatie tot de opgedragen functie;
d. de huidige schaalindeling van de ambtenaar.
2. Burgemeester en Wethouders zijn bevoegd om nader te regelen:
ade wijze van functiewaardering;
b. de koppeling van functieniveaus aan salarisschalen;
c. criteria waaraan het functioneren van de ambtenaar in de opgedragen
functie dient te voldoen voor indeling in een bepaalde salarisschaal;
d. in welke mate de ambtenaar bij het aanvaarden van een (andere) functie
moet voldoen aan de functie-eisen voor indeling in een bepaalde
salarisschaal
3. Voor de uitoefening van de bevoegdheid door Burgemeester en Wethouders
zoals omschreven in lid 1 en lid 2 geldt, dat indeling als regel plaatsvindt
in de salarisschaal die op grond van functiewaardering bij de functie hoort,
zijnde de functieschaalHiervan kan in de volgende gevallen gemotiveerd
naar de ambtenaar worden afgeweken:
a. indien naar het oordeel van Burgemeester en Wethouders de ambtenaar nog
niet of niet volledig aan alle functie-eisen voldoet, vindt indeling in
de naast lagere salarisschaal dan de functieschaal plaats, zijnde de
aanloopschaal. De duur van deze indeling is als regel 1 jaar met een
mogelijkheid van verlenging van maximaal 1 jaar.