Blad 4
Financiën
De gemeente loopt geen financieel risico op het W-deel. De
hoogte van de uitgaven heeft de gemeente zelf in de hand.
Op het I-deel is wel een risico aanwezig. Dit hangt samen
met een mogelijke onverwachte en onvoorziene toename van
het aantal bijstandsgerechtigden. Voorgesteld wordt om voor
dit doel een afzonderlijke reserve in te stellen ter hoogte
van 1 min. Vulling kan geschieden uit het saldo FWI en
het overschot I-deel 2004.
Het programma Werk en Inkomen kan zoals nu geraamd met
uitzondering van het minimabeleid tot en met 2009 bekostigd
worden. Voorgesteld wordt de ontbrekende financiering van
het minimabeleid vanaf eind 2007 waar mogelijk binnen
eventuele ontstane ruimte in het programma op te vangen.
Monitoring en verantwoording
Het college zal de raad jaarlijks voorzien van informatie
over de stand van zaken van het meerjarenkader Werk en
Inkomen. Het tijdstip van deze rapportage moet aansluiten
bij de P&C-cyclus van de gemeente. Gedacht wordt aan een
rapportage in september over het tweede half jaar van het
voorgaande jaar en het eerste half jaar van het lopende
jaar. Vervolgens kan bij de jaarlijks terugkerende
vaststelling van de programmabegroting Werk en Inkomen het
beleid worden bijgesteld.
4. Tot slot
Wij adviseren u het meerjarenbeleidskader Werk en Inkomen
voor 2005 t/m 2009 vast te stellen. Het voorstel is op 14
mei besproken met de klankbordgroep werkgevers
gesubsidieerde arbeid." Het verslag van deze bespreking
wordt ter inzage gelegd. Op 6 juni wordt het voorstel
besproken met de Cliëntenraad. De Cliëntenraad stelt een
afzonderlijk advies op en zal u dit toesturen.
Leeuwarden, 2 5 juni 2 0 04
Burgemeester en wethouders van Leeuwarden,
mr. dr. G.D. Dales, burgemeester,
drsC.H.J. Brugman, secretaris.
Nummer
OvK
DE RAAD DER GEMEENTE LEEUWARDEN;
gelezen het voorstel van burgemeester en wethouders van
25 juni 2004 (kenmerk 48215 dp)
BESLUIT:
Het meerjarenbeleidskader Werk en Inkomen 2005 t/m 2009
vast te stellen.
Aldus vastgesteld in de openbare vergadering
van
voorzitter,
griffier.
