GEMEENTE
LEEUWARDERADEEL 14
Stiens, 19-11-2009
Raadsvergadering: 10 december 2009
Voorstelnummer: 2009/64
Behandelend ambtenaar: J. Kluitenberg
E-mail: j .kluitenberg@leeuwarderadeel.nl
Telefoonnr. 058 - 257 66 35
Onderwerp: Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen
Te nemen besluit: De 'Verordening inrichting antidiscriminatievoorziening gemeente
Leeuwarderadeel' als verordening voor de inrichting van de
antidiscriminatievoorzieningen in de gemeente Leeuwarderadel
vaststellen.
Korte inhoud: Op 28 juli 2009 is de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatie
voorzieningen in werking getreden. Op basis van deze nieuwe Wet
zijn de gemeenten verplicht om de inwoners van hun gemeente
toegang tot een antidiscriminatievoorziening te bieden. De eerste
concrete stap hierbij is het voor 28 januari 2010 vaststellen van een
'Verordening inrichting antidiscriminatievoorziening gemeente
Leeuwarderadeel'
Inleiding:
Op 28 juli 2009 is de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen in werking
getreden. Op basis van deze nieuwe Wet zijn de gemeenten verplicht om de inwoners van hun
gemeente toegang tot een antidiscriminatievoorziening te bieden. Voor de praktische
uitwerking voorziet de nieuwe wet hiervoor in een Algemene Maatregel van Bestuur'
(AMvB). Beide stukken liggen in de raadsportefeuille ter inzage.
Op basis van de artikel 2, lid 2, van de Wet Gemeentelijke Antidiscriminatievoorzieningen
dient de gemeente, voor 28 januari 2010 (een half jaar na het inwerking treden van de nieuwe
Wet), bij verordening regels vast te stellen omtrent de inrichting en de uitvoering van de taak
van de door de gemeente gekozen antidiscriminatievoorziening. Voor onze gemeente gaat het
hierbij, evenals de andere gemeenten in Fryslan, om 'Tumba' in Leeuwarden. Provinciebreed
is voor de uitvoering van de nieuwe Wet voor 'Tumba' gekozen. 'Tumba' is al sinds 2000 DE
antidiscriminatievoorziening voor alle inwoners van Fryslan.
Medio 2008 is het vorenstaande onderschreven door het ondertekenen van een
intentieverklaring. Begin 2009 is vanuit deze intentieverklaring ook besloten om de van
Rijkswege voor de uitvoering van de nieuwe Wet beschikbare fmanciele middelen aan
'Tumba' toe te kennen.
In bij de Wet behorende AMvB staat nadrukkelijk dat de antidiscriminatievoorziening niet
plaatsvindt in de gemeentelijke organisatie, maar op afstand wordt geplaatst om de
onafhankelijkheid te waarborgen. Het melden kan wel bij een gemeentelijk loket maar het
moet voor betrokkenen helder zijn waar zo'n (meldings)gesprek eindigt en waar de
