v
A. Waar staan we als dienst Sociale zaken en werkgelegenheid voor:
De stip op de Horizon
Wet Werk en Bijstand (WWB)
Wet Maatschappelijke Ondersteuning (WMO)
Apparaat
1Investeren in participatie: geen bezuinigingen op wettelijke taken werk en inkomen
2. Focus op uitstroom en doorstroom van kansrijke clienten; actieve maatschappelijke participatie via
bijvoorbeeld vrijwilligerswerk van de minder kansrijke clienten.
3. Minimabeleid versoberen: alleen voor de jeugd en de collectieve verzekeringen
4. Door inzet op Civil Society; uitstel van gebruik professionele dienstverlening en voorzieningen
5. Beperken omvang van het WMO voorzieningenpakket
6. Aanspraken op WMO voorzieningen gebaseerd op financiele draagkracht/vermogen
7. Flexibele en wendbare organisatie; voor 10% minder kosten, waarbij het begrotingsjaar 2010 en het
huidige takenpakket als referentie zal worden gehanteerd.
8. Basispakket; wettelijke en bovenwettelijk vormt basis voor de organisatie. Gemeentelijk maatwerk zijn
voor eigen rekening en risico van de betreffende gemeente
9. leder vraagstuk zijn eigen schaal; de samenwerking met (keten-)partners is gericht op het verhogen
van het maatschappelijk - en financieel rendement; o.a. door het voorkomen en uitsluiten van dubbele
werkzaamheden
10. Integrale benadering kiezen voor het invullen van de werkzaamheden van WWB, WMO, WSW
NB. Een VNG bestuurakkoord, de wettelijke verplichtingen en de door het Rijk gehanteerde
normbedragen dienen voor het bestuur als referentie
■:5ft
