Marginale toetsing
Voordrachten tot benoeming worden marginaal getoetst:
1. de voordracht voor benoeming of ontslag van bestuunsledeo.wotdt geachfceen bindende
voordracht te zijn in die zin, dat de gemeente de voordracht in zijn geheel overnemen ofwel
afwijzen;
2. de voordracht wordt getoetst aan de juiste toepassing van de statutaire bepalingen
dienaangaande en in het bijzonder op de in artikel 8 van de statuten genoemde
benoemingsvereisten.
Uitgangspunt is dat de toetsing bij benoeming heeft plaatsgevonden. Onderwijsgroep Fier heeft
aangegeven dat de te benoemen kandidaten geschikt worden geacht, voldaan wordt aan de
statutaire benoemingsvereisten en bij de benoeming geen onverenigbare belangen ontstaan.
Hiermee is voldaan aan het marginale toetsingscriterium.
Commissie van toezicht
Op 1 September 2014 is de Commissie 'Toezicht stichting openbaar onderwijs' bijeen geweest.
Tijdens de bijeenkomst is het ingekomen stuk: 'bestuurswisseiingen' besproken. De commissie heeft
consensus bereikt over het ontslag en de benoeming van de personen die door Onderwijsgroep Fier
zijn voorgedragen.
Samenstelling algemeen bestuur Onderwijsgroep Fier
Na de bestuurswisseiingen zal het algemeen bestuur bestaan uit de leden:
De heer J.C. Raven
De heer W.J. Klat
Mevrouw J. Tuimaka-Calsbeek
De heer W. Sinnema
Mevrouw A. Wachter-van Veen.
Het algemeen bestuur bestaat uit het statutair vastgestelde minimum aantal leden.
Maximaal kan het bestuur uit 7 leden bestaan.
Financiele toelichting:
Uitvoering afhandeling:
Het besluit zoals dat door
Evaluatie:
n.v.t.
Conclusies Raad le behandeling:
n.v.t.
